TPHCM đào tạo nhân lực chất lượng cao để phát triển đô thị thông minh

Thứ ba, 5/11/2024 | 09:53 GMT+7
Ngày 4/11, Sở Thông tin và Truyền thông TPHCM phối hợp với Tổ chức Đại học Pháp ngữ (AUF) tổ chức hội thảo quốc tế “Đào tạo nhân lực chất lượng cao phục vụ chiến lược phát triển đô thị thông minh: kinh nghiệm quốc tế, tiềm năng hợp tác, giải pháp triển khai”.

Phát biểu tại hội thảo, ông Võ Văn Hoan, Phó Chủ tịch UBND TPHCM cho biết, thời gian qua thành phố đã đạt được nhiều thành tựu đáng kể trong phát triển kinh tế, đặc biệt là các ngành công nghiệp, công nghệ thông tin. Mục tiêu đến năm 2030 là nỗ lực xây dựng TPHCM thành đô thị thông minh, hiện đại, nghĩa tình, năng động sáng tạo, có chất lượng sống tốt, là thành phố dịch vụ, công nghiệp hiện đại, dẫn đầu về kinh tế số, xã hội số, trung tâm về kinh tế tài chính, thương mại, văn hóa, giáo dục, khoa học công nghệ, hội nhập sâu rộng với quốc tế.

Theo ông Võ Văn Hoan, để thực hiện được mục tiêu này, TPHCM cần nguồn nhân lực sản xuất mới là nhân lực số, công nghệ số; hình thành được các yếu tố sản xuất mới như dữ liệu số và cần động lực mới là đổi mới sáng tạo số. Cùng với quyết tâm thực hiện của chính quyền, người dân và doanh nghiệp, thành phố rất quan tâm đến sự kết nối, hợp tác, hỗ trợ, đồng hành của tổ chức trong và ngoài nước.

TPHCM mong muốn Tổ chức Đại học Pháp ngữ cùng các tổ chức quốc tế khác đồng hành, mở ra nhiều cơ hội hợp tác và triển khai các dự án công nghệ mang tính đột phá trong y tế, giáo dục, giao thông, đô thị và môi trường... nhằm tạo ra những giá trị mới cho cộng đồng.

Đào tạo nhân lực chất lượng cao phục vụ chiến lược phát triển đô thị thông minh tại TPHCM

Ông Lâm Đình Thắng, Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông TPHCM chia sẻ, triển khai Chương trình chuyển đổi số và Đề án xây dựng đô thị thông minh, TPHCM tập trung vào các vấn đề về thể chế, nhận thức số, hạ tầng số, dữ liệu số, chính quyền số, kinh tế số và xã hội số và đã đạt được một số kết quả tích cực.

Hiện TPHCM dành 1,22% ngân sách chi cho chuyển đổi số, công nghệ thông tin, cao hơn mức tối thiểu 1% của cả nước. Nhiều chính sách được thành phố triển khai như miễn giảm phí, lệ phí cho các dịch vụ công trực tuyến; chính sách thu hút chuyên gia, nhà khoa học, người có tài năng trong lĩnh vực này… Bên cạnh đó, TPHCM từng bước hoàn thiện hạ tầng số, chính quyền số từ cấp thành phố đến cấp xã; hạ tầng kỹ thuật đảm bảo để thúc đẩy kinh tế số, xã hội số; quản trị, vận hành kho dữ liệu dùng chung… Thành phố đang đẩy mạnh những giải pháp cụ thể để phát triển kinh tế số đạt chỉ tiêu đóng góp GRDP đến năm 2025 là 25% và năm 2030 là 40%.

Theo ông Lâm Đình Thắng, chủ trương của TPHCM là hướng tới chuyển đổi kép - chuyển đổi số đi liền với chuyển đổi xanh. Định hướng này đặt ra nhiều thách thức về nhân lực. Thành phố đang thiếu đội ngũ chuyên gia tư vấn sâu về công nghệ cao, công nghệ lõi như AI, vi mạch, dữ liệu lớn… Năng lực công nghệ thông tin của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chưa cao. Vấn đề mà TPHCM đặc biệt quan tâm là phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, phát triển mạng lưới chuyên gia về công nghệ mới, nâng cao năng lực số cho cán bộ, công chức.

Tại hội thảo, các đại biểu đã chia sẻ nhiều giải pháp nhằm đào tạo nhân lực chất lượng cao phục vụ chiến lược phát triển đô thị thông minh… Các chuyên gia quốc tế cho rằng, trước tiên, TPHCM cần xác định rõ hơn về nhu cầu nhân lực của lĩnh vực này để có định hướng, chương trình đào tạo phù hợp. Các chuyên gia đề xuất thành phố nên tập trung đào tạo ngắn hạn (tập trung cho đối tượng cán bộ công chức, người dân, doanh nghiệp) và đào tạo dài hạn (các bậc đào tạo trong giáo dục đại học).

An Vinh (t/h)